航天科工党组召开2010年民主生活会
发布时间:2010-02-01     信息来源: BOB在线下载(中国)有限公司集团公司
       本网消息 为进一步巩固和深化学习实践科学发展观活动成果,保证和推动2010年各项工作任务和目标的全面落实,近日,BOB在线下载(中国)有限公司集团公司党组召开2010年专题民主生活会,结合集团公司改革发展实际和领导班子工作情况,查找问题,分析原因,制定措施,不断提高领导班子成员自身素质,切实增强领导班子整体合力,着力建设推动集团公司又好又快发展的坚强领导集体。
  会议由集团公司党组书记许达哲主持,集团公司党组成员高红卫、高福来、承文、方向明、李跃、曹建国、刘跃珍参加会议。中央纪委、中央组织部、国资委机关领导以及国有重点大型企业监事会领导到会指导。总部有关部门领导列席会议。
  集团公司党组对本次专题民主生活会高度重视,会前进行了认真的准备。领导班子成员认真学习了党的十七届四中全会、十七届中央纪委五次全会和全国组织部长会议精神,结合开展学习实践活动整改落实工作“回头看”和总结部署全年工作,先后以多种形式听取基层干部职工对集团公司领导班子工作的意见和建议。从征求意见情况看,基层干部职工普遍对集团公司领导班子的工作给予了高度评价和充分认可,对集团公司未来的发展充满信心,对党组寄予了很高的期望。
  会上,领导班子成员围绕此次民主生活会主题,结合本人工作、学习、思想情况,进行了认真的对照检查,相互之间开展了谈心活动,坦诚交换了意见,取得了沟通思想、统一认识、化解矛盾、解决问题、增强团结、促进工作的实际效果。
  与会领导对领导班子建设努力方向形成了广泛共识。会议认为,党组要始终把发展作为第一要务,坚持一心一意谋发展,用科学发展观指导集团公司的工作实践,把提高党组领导科学发展的能力作为加强领导班子建设的重要内容。党组要从改革发展的战略高度思考问题、研究问题;坚持想大事、议大事、抓大事;努力把握工作全局,抓住主要矛盾,突出工作重点,扎扎实实地推进工作。
  大家一致认为,随着发展思路和战略目标的明确,集团公司将进入一个改革发展关键期,面对艰巨的任务,必须不断提高领导班子成员的自身素质,切实增强领导班子的整体合力。要从思想建设入手,不断凝聚领导班子共同的价值追求;要从作风建设入手,不断提高领导班子的凝聚力和战斗力;要从制度建设入手,不断增强领导班子的决策能力和整体合力;要从加强沟通交流入手,不断增强领导班子的活力和营造团结和谐的工作氛围,通过不断加强领导班子自身建设,提升引领科学发展的能力。
  据了解,领导班子民主生活会是集团公司党组以交流思想、开展批评和自我批评为主要形式的重要组织活动制度,不仅每年必开,而且在组织学习、征求意见、明确主题、进行谈心、撰写发言材料、开展批评和自我批评与述廉议廉等环节和程序上不断进行规范。自2007年6月集团公司新一届党组领导班子组建以来,已召开民主生活会4次。
  通过两年多的工作,党组着力提高领导科学发展的能力和科学决策水平,通过深化对集团公司发展规律的认识,形成“九个始终”的共识;通过深化集团公司发展战略的研究,形成“一二三四”的发展思路;通过深化对集团公司企业属性的分析,形成“科技强军、航天报国”、“大防务、大安全”以及“安全发展”、“绿色发展”等推动科学发展的使命和理念。集团公司党组带领广大干部职工,不断增强创造力、凝聚力、战斗力,形成了同心同德、团结和谐的工作氛围,使集团公司各项工作呈现出良好的发展局面。
  参加民主生活会的上级机关领导对本次集团公司领导班子专题民主生活会给予了充分肯定,高度评价了集团公司领导班子近年来的工作,认为领导班子精神状态很好,主要领导充分发挥了核心作用,工作业绩非常突出,是一个优秀的领导班子。(文/科宣)

      (责任编辑:孙建平)